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ह्वाहोंग के लोग दीर्घकालिक सफलता के लिए सोचने में मेहनती और कार्य में स्थिर होते हैं।

ह्वाहोंग के लोग दीर्घकालिक सफलता के लिए सोचने में मेहनती और कार्य में स्थिर होते हैं।

2025-05-15

 

कुशल कार्य करने में कोई जन्मजात बाधा नहीं है; यह किसी कार्य या विषय की गहरी समझ और समझ पर आधारित है, और यह बार-बार अभ्यास करने से संक्षेप में और उच्चतर होता है।जैसा कि पाठ्यक्रम सामग्री में "भगवान के मंच से उतरने" की अवधारणा के बारे में उल्लेख किया गया है: "किसी चीज की मीठी और कड़वी बात तो उसे चखने से ही पता चल जाती है; किसी सड़क की चिकनी और खतरनाक बात तो उस पर चलकर ही पता चल जाती है।"विकास के लिए कोई शॉर्टकट नहीं है" केवल "ईश्वरीय मंच" से नीचे उतरकर, अग्रिम पंक्ति में गहराई से जाना, अभ्यास के माध्यम से वास्तविक ज्ञान प्राप्त करना, और अभ्यास में वास्तविक प्रतिभाओं का विकास करना। अभ्यास के माध्यम से सीखना अभ्यास को एक ठोस आधार देता है,जबकि सीखने के माध्यम से करना व्यावहारिक कार्य का सैद्धांतिक मार्गदर्शन देता है.

 

"किसी के साथ चलने पर निर्भर करता है कि वह कितनी दूर तक जा सकता है; किसी के उत्कृष्ट होने पर निर्भर करता है कि उसे किसने निर्देशित किया है; किसी के सफल होने पर निर्भर करता है कि वह किसके साथ है।" इस प्रशिक्षण को आयोजित करने के लिए कंपनी और समूह के महाप्रबंधक को अद्भुत साझा करने के लिए धन्यवाद, जिसने मुझे अपने काम के विचारों और तरीकों पर प्रतिबिंबित करने और जांच करने का अवसर प्रदान किया। सीखना एक बार की प्रक्रिया नहीं है बल्कि एक निरंतर अभ्यास है। मैं जो सीखा है उसे लागू करूंगा,उच्च गुणवत्ता के साथ विभिन्न कार्य कार्यों को पूरा करने के लिए अपना सर्वश्रेष्ठ प्रयास करें, और हुआहोंग के विकास में योगदान करने का प्रयास करेंगे।
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कुशल कार्य करने में कोई जन्मजात बाधा नहीं है; यह किसी कार्य या विषय की गहरी समझ और समझ पर आधारित है, और यह बार-बार अभ्यास करने से संक्षेप में और उच्चतर होता है।जैसा कि पाठ्यक्रम सामग्री में "भगवान के मंच से उतरने" की अवधारणा के बारे में उल्लेख किया गया है: "किसी चीज की मीठी और कड़वी बात तो उसे चखने से ही पता चल जाती है; किसी सड़क की चिकनी और खतरनाक बात तो उस पर चलकर ही पता चल जाती है।"विकास के लिए कोई शॉर्टकट नहीं है" केवल "ईश्वरीय मंच" से नीचे उतरकर, अग्रिम पंक्ति में गहराई से जाना, अभ्यास के माध्यम से वास्तविक ज्ञान प्राप्त करना, और अभ्यास में वास्तविक प्रतिभाओं का विकास करना। अभ्यास के माध्यम से सीखना अभ्यास को एक ठोस आधार देता है,जबकि सीखने के माध्यम से करना व्यावहारिक कार्य का सैद्धांतिक मार्गदर्शन देता है.

 

"किसी के साथ चलने पर निर्भर करता है कि वह कितनी दूर तक जा सकता है; किसी के उत्कृष्ट होने पर निर्भर करता है कि उसे किसने निर्देशित किया है; किसी के सफल होने पर निर्भर करता है कि वह किसके साथ है।" इस प्रशिक्षण को आयोजित करने के लिए कंपनी और समूह के महाप्रबंधक को अद्भुत साझा करने के लिए धन्यवाद, जिसने मुझे अपने काम के विचारों और तरीकों पर प्रतिबिंबित करने और जांच करने का अवसर प्रदान किया। सीखना एक बार की प्रक्रिया नहीं है बल्कि एक निरंतर अभ्यास है। मैं जो सीखा है उसे लागू करूंगा,उच्च गुणवत्ता के साथ विभिन्न कार्य कार्यों को पूरा करने के लिए अपना सर्वश्रेष्ठ प्रयास करें, और हुआहोंग के विकास में योगदान करने का प्रयास करेंगे।